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Beacon Recruitment

Na quarta-feira 30/11/16 tivemos um encontro com o Nick Scaife que ocupa os cargos de Head of Placements e Assistant Manager na Beacon. A Beacon é uma empresa que faz parte da Bradford College e é responsável principalmente pelo setor de estágios para os alunos, outra responsabilidade secundária é o recrutamento para as vagas de trabalho no College como também prestar serviços para outras instituições. Nick nos explicou que o College estava gastando muitos recursos subcontratando empresas de recrutamento para este tipo de serviço, então a Beacon foi criada como uma empresa associada para suprir esta necessidade como também para atuar neste mercado de forma independente.

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Em todos os cursos técnicos há uma carga-horária de estágio obrigatório que pode ser de 30 até 120 horas por ano dependendo do curso e do período. O estágio obrigatório tem como objetivo principal a imersão do aluno no ambiente de trabalho da área, e assim permitir que ele tenha uma experiência sobre a profissão que ele terá no futuro. Este tipo de atividade é considerada essencial no ensino profissional, serve tanto para a motivação quanto para que o aluno tenha mais segurança sobre as suas escolhas de carreira. Este estágio não é remunerado, mas em muitas casos, após o fim do estágio, os alunos podem ser contratados para um estágio de tempo parcial. A aproximação alunos-empresa é uma consequência natural de um programa de estágios em larga escala como este, pois ao frequentar empresas os alunos conhecem a comunidade e fazem contatos profissionais.

A Beacon tem parceria com várias empresas de diversos setores, estas fornecem vagas de estágios para os alunos. Para se tornar uma parceira, a empresa deve atender requisitos de segurança e ter um ambiente adequado para o aluno desempenhar atividades específicas na área de estudo. Atualmente o Bradford College tem mais de 22 mil alunos dos quais 2 mil estão frequentando um estágio pela Beacon. A empresa fornece aos alunos um material de suporte na preparação do Currículo Vitae e entrevista. Durante o estágio a Beacon analisa os relatórios de carga-horária e recebe feedback dos alunos e da empresa parceira sobre a experiência.

Para mais informações acesse o site beaconrecruitment.co.uk

2 comentários sobre “Beacon Recruitment

  1. Raquel

    Fiquei curiosa com o perfil socio economico dos estudantes e a opinião deles sobre a formação técnica. Se tiveres a oportunidade, tenta responder isso. No mais, como estão ensinando a fazer negócios por aí?

    1. Alexandre Strapação Guedes Vianna Autor da Postagem

      Olá Raquel,
      este é um dado interessante de se levantar e comparar. O staff do College nos passou algo neste sentido mas sem apresentar números apenas comentários. Vou procurar estes dados sobre o perfil socioeconômico dos alunos entre outras informações relacionadas!
      Sobre o incentivo ao empreendedorismo existe alguns trabalhos neste sentido e algumas empresas de alunos vou fazer um post sobre isso. A minha impressão é que o foco do College é a inserção do aluno no mercado de trabalho existente, embora, recentemente eles estejam procurando investir um pouco mais no perfil de aluno empreendedor.

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